Logo
Услуги для операторов персональных данных по 152-ФЗ
+7 (938) 881-70-24
info@fedresurs24.ru
  • Регистрация и уведомления
    • Регистрация оператора персональных данных в Роскомнадзоре
    • Уведомление о трансграничной передаче данных
    • Регистрация канала >10 тыс. подписчиков
  • Документы по ФЗ-152
    • Разработка документов по ФЗ-152 для Роскомнадзора
    • Шаблоны документов по персональным данным
  • Проверка РКН
    • Анализ сайта по ФЗ-152
    • Анализ бизнеса по ФЗ-152
    • Подготовка к проверке Роскомнадзора
    • Ответ на предписание/требование Роскомнадзора
  • Тарифы на услуги
  • О компании
  • Команда
  • Отзывы
  • Контакты
Обязательные документы на сайте по закону 152-ФЗ о персональных данных
Автор: Евгений Цыхманов, юрист, основатель компании «Роском 24»

Любой сайт, который собирает или обрабатывает персональные данные пользователей (например, через формы регистрации, обратной связи, подписки или заказа), обязан соблюдать требования Федерального закона № 152-ФЗ «О персональных данных». Одно из ключевых требований закона – наличие определённых документов и процедур, обеспечивающих законность обработки данных. В этой статье мы рассмотрим, какие документы необходимы на сайте согласно 152-ФЗ, и почему их наличие критически важно.
Основные документы оператора персональных данных включают: публичную политику конфиденциальности (политику обработки персональных данных), понятное согласие пользователя на обработку его данных, политику в отношении файлов cookie, а также ряд внутренних регламентов компании-оператора. Ниже подробно разбираем каждый из этих документов и требования к нему.
Политика конфиденциальности (политика обработки персональных данных)
Политика конфиденциальности – это публично доступный документ, в котором оператор описывает, как и с какой целью он собирает, использует и защищает персональные данные пользователей сайта. Закон обязывает каждого оператора персональных данных опубликовать документ, определяющий его политику в отношении обработки ПДн. Иными словами, если на сайте собираются какие-либо личные сведения о посетителях, на этом же сайте должна быть размещена политика обработки персональных данных.
Хорошая политика конфиденциальности должна быть легкодоступна для пользователей (обычно на нее ставят ссылку в футере сайта или в разделе «Правовая информация»). В самом документе рекомендуется раскрыть следующие ключевые разделы:
  • Общие положения – базовые понятия (что считается персональными данными, что такое их обработка, кто является оператором и т.д.).

  • Цели обработки и правовые основания – зачем собираются данные и на каком основании (например, оформление заказа – основание: выполнение договора; рассылка новостей – основание: согласие пользователя).

  • Перечень собираемых данных – какие конкретно персональные данные вы запрашиваете у пользователей (ФИО, email, телефон, адрес и пр.).

  • Способы, сроки обработки и хранения – как обрабатываются данные (автоматизированно или нет), как долго хранятся, и как уничтожаются после достижения целей или отзыва согласия.

  • Права пользователя и обязанности оператора – право субъекта данных отозвать согласие, запросить уточнение или удаление данных; обязанность компании обеспечить защиту данных и прочие меры.

  • Контактные данные оператора – наименование организации (или ФИО ИП), адрес, email, телефон и иные контакты для связи по вопросам персональных данных.

Важно, чтобы политика отражала реальную практику обработки данных в вашей компании и была написана понятным языком. Размещение для галочки шаблонной «Политики конфиденциальности», не соответствующей фактическим процессам, может расцениваться контролирующими органами как отсутствие документа. Отсутствие же политики на сайте является прямым нарушением ч.2 ст.18.1 закона № 152-ФЗ, что может повлечь штраф для организации от 30 000 до 60 000 рублей. Чтобы избежать санкций, убедитесь, что актуальная версия политики конфиденциальности доступна на сайте для ознакомления всем посетителям.
Согласие пользователя на обработку персональных данных
Второй необходимый элемент соблюдения 152-ФЗ – получение согласия субъекта на обработку его персональных данных. Закон требует, чтобы такое согласие было «конкретным, информированным, сознательным и однозначным». Это означает, что пользователь добровольно и явно подтверждает разрешение на конкретные действия с его данными, будучи осведомлён о целях и условиях их использования.
На практике на сайте согласие обычно реализуется в виде чекбокса или отдельного поля, которое пользователь должен отметить при заполнении формы. Рядом с ним размещается формулировка, например: «Я даю согласие на обработку моих персональных данных в соответствии с Политикой конфиденциальности». Без установки этой «галочки» отправка формы блокируется. В тексте согласия (будь то всплывающее окно, пользовательское соглашение или ссылка рядом с формой) должны быть перечислены основные моменты:
  • Перечень персональных данных, которые пользователь предоставляет и на которые распространяется согласие (например: имя, телефон, email и т.д.).

  • Цели обработки данных – например, выполнение заказа, доставка товара, предоставление доступа к сервису, рассылка новостей.

  • Срок действия согласия и способ его отзыва – часто указывается, что согласие действует до его отзыва, и описывается, как пользователь может его отозвать (например, направив письмо на определённый адрес).

  • Информация об операторе – кто именно будет обрабатывать данные (название организации или ИП, адрес, контакты).

Обратите внимание: если на сайте собираются персональные данные, простого уведомления недостаточно. Пользователь должен именно дать разрешение на обработку – проставить отметку или иным способом явно согласиться. Например, при регистрации аккаунта или оформлении заказа должна стоять опция вроде: «Я соглашаюсь на обработку персональных данных».
Без надлежащим образом полученного согласия хранение и использование личной информации будет незаконным. Это подпадает под нарушение условий обработки данных (ч.1 ст.6 152-ФЗ), то есть обработка без правовых оснований. Санкция за такое нарушение значительно строже, чем за отсутствие политики: для юрлиц штраф до 300 000 ₽, а с 30 мая 2025 года – до 700 000 ₽ (при повторном нарушении – до 1,5 млн ₽). Проще говоря, если на вашем сайте есть формы и вы собираете данные без получения согласия пользователя, компания рискует получить серьёзный штраф.
Политика в отношении файлов cookie
Отдельного внимания заслуживают cookie-файлы. Это небольшие фрагменты данных, которые сайт сохраняет в браузере пользователя. Cookie часто используются для статистики, аналитики (например, Яндекс Метрика, Google Analytics) и персонализации контента. Несмотря на то что закон 152-ФЗ прямо не упоминает cookies, Роскомнадзор интерпретирует использование cookie как сбор персональных данных, если эти файлы содержат информацию, позволяющую идентифицировать пользователя. Например, уникальный идентификатор сессии, IP-адрес, данные о поведении на сайте – все это может считаться персональными данными при определённых условиях.
В связи с этим рекомендуется внедрить на сайте отдельную политику в отношении cookie. В ней прописывается: какие виды cookie используются (сессионные, постоянные, сторонние и т.д.), для каких целей происходит сбор данных через cookies (например, аналитика посещаемости, показ персонализированной рекламы), и как пользователь может отказаться от использования cookie (например, через настройки браузера или нажав определённую кнопку на сайте). Политику cookie, как правило, размещают по ссылке рядом с политикой конфиденциальности.
Помимо самой страницы с описанием cookie, сегодня распространена практика отображать всплывающий cookie-баннер при первом заходе на сайт. В баннере кратко сообщается, что на сайте используются cookie-файлы, и предлагается согласиться (либо настроить их использование). Такой баннер фактически выполняет роль получения согласия на обработку пользовательских данных через cookie. Отсутствие предупреждения о cookie и явного согласия пользователя может рассматриваться как обработка данных без законного основания. За это, как уже упоминалось, предусмотрены штрафы: сейчас до 100 тыс. ₽, а после вступления изменений – до 300 тыс. ₽ для организаций. Поэтому внедрение понятного баннера и подробной политики cookie – это не только вопрос удобства пользователя, но и вашей безопасности с точки зрения закона.
Внутренние регламенты оператора персональных данных
Помимо публично доступных документов (политики и согласий), закон 152-ФЗ обязывает оператора иметь внутренние организационно-распорядительные документы, регулирующие обработку и защиту персональных данных в компании. Эти документы не выкладываются на сайт, но должны быть разработаны и действовать внутри организации. При проверке Роскомнадзор обычно запрашивает их наличие и содержание.
Что входит в типовой комплект таких внутренних документов:
  • Приказ о назначении ответственного за организацию обработки персональных данных – документ, которым руководитель компании назначает конкретное должностное лицо (или подразделение) ответственным за соблюдение закона 152-ФЗ.

  • Положение об обработке и защите ПДн – внутренний регламент, описывающий порядок работы с персональными данными: как и где собираются данные, как систематизируются, где хранятся, кто имеет доступ, как защищаются, когда и как уничтожаются по завершении целей обработки. По сути, это и есть внутренняя «политика оператора» по обработке данных, детализированная под процессы компании. Причём закон требует разрабатывать локальные акты отдельно по каждой цели обработки, с указанием категорий собираемых данных, категорий субъектов, сроков хранения и т.д..

  • Журналы учёта операций с персональными данными – например, журнал учета лиц, допущенных к обработке ПДн, реестр информационных систем и баз данных, где хранятся персональные данные, и тому подобные документы.

  • Инструкции и соглашения с сотрудниками – это может включать должностные инструкции с обязанностями по защите ПДн, соглашения о неразглашении персональных данных, правила использования съемных носителей, паролей и прочие меры информационной безопасности.

  • Политика оператора в отношении обработки ПДн – иногда так называют общий внутренний стандарт компании по работе с персональными данными. Фактически он пересекается с положением об обработке ПДн, упомянутым выше, и закрепляет цели, правовые основания, принципы обработки данных в организации.

Согласно п.2 ст.18.1 закона, оператор сам определяет необходимые меры для обеспечения выполнения требований, но обязан издать документы, устанавливающие правила обработки данных и меры по предотвращению нарушений. Эти внутренние акты должны регулярно пересматриваться и актуализироваться, особенно при изменениях законодательства или бизнес-процессов. На проверке оператор должен по требованию предоставить такие документы уполномоченному органу (Роскомнадзору) для подтверждения, что меры соблюдения закона приняты.Отдельно отметим: если организация собирает персональные данные через интернет, она должна уведомить Роскомнадзор о начале обработки ПДн, встав в реестр операторов (есть ряд исключений, но для большинства сайтов коммерческих организаций это актуально). С 2025 года за отсутствие установленной регистрации также введён штраф до 300 тыс. ₽. Поэтому убедитесь, что ваше юридическое лицо направило соответствующее уведомление, либо что вы подпадаете под исключения из этой обязанности.


Риски и штрафы за отсутствие или некорректные документы
Несоблюдение требований закона о персональных данных чревато серьёзными последствиями. Контролирующий орган (Роскомнадзор) при выявлении нарушений может применить как административные штрафы, так и ограничительные меры. Рассмотрим основные риски:
  • Штраф за отсутствие политики конфиденциальности на сайте. Если компания не опубликовала документ о политике обработки ПДн (или спрятала его так, что доступ ограничен), это нарушение ч.3 ст.13.11 КоАП РФ. Для юридических лиц предусмотрен штраф от 30 000 до 60 000 рублей. Казалось бы, суммы не очень большие, но это только начало.

  • Штрафы за отсутствие согласия или нарушение правил обработки. Если оператор фактически обрабатывает данные без необходимого согласия пользователя либо с превышением заявленных целей, наказание значительно суровее. По ч.2 ст.13.11 КоАП РФ штраф для организаций достигает 700 000 рублей (при повторном нарушении – до 1,5 млн). Например, отсутствие нужной галочки при сборе данных, сбор лишних данных, использование их не по заявленной цели – всё это может быть квалифицировано как обработка без законных оснований.

  • Штрафы за прочие нарушения 152-ФЗ. Закон предусматривает санкции и за другие проступки: хранение данных за пределами РФ в нарушение требований локализации (штраф до 6 млн ₽), несвоевременное удаление данных по запросу субъекта, несообщение пользователю информации об обработке и т.д. Чем серьезнее и умышленнее нарушение – тем выше штрафы (в отдельных случаях и до 18 млн ₽ для крупных организаций).

  • Блокировка сайта. При грубых нарушениях Роскомнадзор может пойти на крайнюю меру – ограничение доступа к сайту. На основании ст.15.5 закона № 149-ФЗ сайт, нарушающий закон о персональных данных, может быть внесён в реестр нарушителей, после чего провайдеры обязаны ограничить к нему доступ. Проще говоря, ресурс блокируется до устранения нарушений. Практика показывает, что разблокировка сайта после приведения его в порядок может занять несколько недель (в среднем около 30 дней), в течение которых бизнес несёт репутационные и финансовые потери.

Помимо государственных санкций, важен и репутационный риск. Публичный скандал из-за утечки или незаконной обработки данных способен подорвать доверие клиентов. Поэтому вложения в соблюдение 152-ФЗ – это вклад в устойчивость и надежность вашей компании.
Рекомендации: чек-лист для владельца сайта
Вот краткий чек-лист, который поможет удостовериться, что ваш сайт соответствует базовым требованиям закона о персональных данных:
  • Политика конфиденциальности на сайте. Убедитесь, что у вас разработана и размещена актуальная политика обработки ПДн. Ссылка на нее должна быть доступна на каждой странице (например, в футере). Документ должен охватывать все необходимые разделы (цели, перечни данных, меры защиты, права субъектов и пр.) и соответствовать реальной практике.

  • Механизм получения согласия. Проверьте все формы сбора данных на сайте – везде ли пользователь ставит галочку (или иным образом явно соглашается) на обработку персональных данных перед отправкой данных. Без этого вы не имеете права сохранять введенную информацию.

  • Корректный текст согласия. Текст согласия пользователя (во всплывающем окне или рядом с кнопкой «Отправить») должен четко перечислять, какие данные будут обрабатываться, для каких целей, как долго, и содержать сведения об операторе. Если пользователь может отозвать согласие – опишите порядок.

  • Cookie-файлы и политика cookie. Если на сайте используются cookie или сторонние аналитические сервисы, добавьте уведомление для пользователя. Идеальный вариант – всплывающий баннер при заходе на сайт, информирующий о сборе cookie и предлагающий согласие. Обязательно разместите политику cookie (отдельно либо в составе политики конфиденциальности), где раскрыты виды собираемых данных через cookie и способы отказа.

  • Внутренние документы по 152-ФЗ. Внутри организации должны быть оформлены все необходимые приказы и положения: назначен ответственный за ПДн, утверждены правила обработки и защиты данных, ведутся необходимые журналы учета. Персонал, работающий с персональными данными, должен быть ознакомлен с этими документами и инструкциями.

  • Регулярный аудит и обновления. Пересматривайте документы и практики обработки персональных данных не реже одного раза в год или при каждом изменении законодательства. Следите за новостями в сфере приватности: требования могут ужесточаться (как это произошло, например, в 2022–2025 годах). Также важно проверять, что на практике сотрудники соблюдают все утвержденные процедуры. Формальное наличие политики не спасёт от штрафа, если в реальности она не выполняется.

Выполнение данного чек-листа значительно снизит риск столкнуться с мерами от Роскомнадзора. Ваш сайт будет выглядеть профессионально и вызывать больше доверия у пользователей, когда они видят прозрачность в вопросах обработки данных.
Если у вас возникли вопросы или нужна помощь в приведении сайта в соответствие с 152-ФЗ, вы можете обратиться за консультацией к профессионалам. Например, компания Роском 24 предоставляет услуги по аудиту сайтов, разработке политики конфиденциальности, согласий на обработку ПДн и других необходимых документов. Эксперты помогут вам быстро и грамотно оформить всю документацию и избежать проблем с регулятором.Таким образом, обеспечение сайта всеми требуемыми документами по закону 152-ФЗ – не формальность, а насущная необходимость. Это защищает как ваши интересы (от штрафов и блокировок), так и права пользователей. Подготовив качественные политики и соглашения, вы создадите прочный фундамент для законной работы с персональными данными и успешного развития вашего онлайн-бизнеса.

Logo
  • Блог
  • Договор-оферта
  • Политика обработки ПД
  • Согласие на обработку ПД
  • Согласие на получение рекламных материалов
ООО "Онлайн услуги 24"
ИНН 7751227590
ОГРН 1227700423730
Сайт roskom24.ru - коммерческий сервис, который предлагает услуги в подготовке документов и регистрации оператора ПД на сайте Роскомнадзора в соответствии с ФЗ 152 «О персональных данных».  Данный сайт не является официальным порталом Роскомнадзора
Copyright 2022-2026. Онлайн сервис "Роском 24", официальный сайт.
Нужна консультация? Звоните или пишите 
+7 (938) 881-70-24
info@fedresurs24.ru
Контактная информация:
108801, Россия, г. Москва, п. Коммунарка, ул. Потаповская роща, д. 4, корп.3, пом. 56, офис 16
Заявки принимаются на сайте ежедневно и круглосуточно по всей России
Ваш вопрос отправлен, в ближайшее время вам ответит специалист на выбранный Вам канал связи. Если вы хотите получить ответ на ваш вопрос быстрей, то можете написать нам в Whatsapp
0%
Выберите свою организационно - правовую форму
Есть ли сотрудники в штате?
Есть ли облачная система по хранению данных о клиентах (CRM, ERP, файлы, документы, таблички)?
Есть ли в компании сайт?
Вставьте ссылку на ваш сайт
Выберите на какой канал отправить расчет стоимости?
Отправка формы
Подтвердите, что вы не робот
или нажмите Enter
0%
Выберите свою организационно - правовую форму
Есть ли сотрудники в штате?
Есть ли облачная система по хранению данных о клиентах (CRM, ERP, файлы, документы, таблички)?
Есть ли в компании сайт?
Вставьте ссылку на ваш сайт
Выберите услуги
Выберите на какой канал отправить расчет стоимости?
Отправка формы
Подтвердите, что вы не робот
или нажмите Enter
Благодарим за Вашу заявку, скоро с Вами свяжется наш специалист
А пока Вы ждете звонка, мы дарим Вам файл
"Чек лист из 34 обязательных процедур, необходимых для соблюдения законодательства о
персональных данных
, согласно ФЗ-152 от 27.07.06 г. и требований Роскомнадзора по состоянию на 2025 г."

Оформить заявку на услуги регистрации в Роскомнадзоре
Нажимая кнопку ниже, вы соглашаетесь с Политикой обработки персональных данных, Согласием на обработку персональных данных и Согласием на получение рассылки и рекламных материалов
Организационно - правовая форма
Оформить заявку на услуги регистрации в Роскомнадзоре
Нажимая кнопку ниже, вы соглашаетесь с Политикой обработки персональных данных, Согласием на обработку персональных данных и Согласием на получение рассылки и рекламных материалов
Организационно - правовая форма
Благодарим за вашу заявку, скоро с Вами свяжется наш специалист
А пока Вы ждете звонка, мы дарим Вам файл 
"Чек лист из 34 обязательных процедур, необходимых для соблюдения законодательства о
персональных данных
, согласно ФЗ-152 от 27.07.06 г. и требований Роскомнадзора по состоянию на 2026 г."

Или напишите нам в мессенджер
Оформить заявку на услуги для оператора ПД
Или напишите нам в мессенджер
Консультация для оператора ПД по 152-ФЗ
Или напишите нам в мессенджер
0%
Выберите свою организационно - правовую форму
Есть ли сотрудники в штате?
Есть ли облачная система по хранению данных о клиентах (CRM, ERP, файлы, документы, таблички)?
Есть ли в компании сайт?
Выберите услуги
Выберите на какой канал отправить расчет стоимости?
Укажите ваши контактные данные
Отправка формы
Подтвердите, что вы не робот
или нажмите Enter
Оставьте свой номер и в течение 5 минут с Вами свяжется специалист